Oljeservicebedriften Reinertsen har siden 2003 bygd opp en betydelig aktivitet innen engineering og installasjon innen oljenæringen i Bergen. Nå jobber 240 fast ansatte og ca 40-50 innleide i lokalene på Sandsli. Med en snittalder på 35 år og en imponerende kvinneandel på 37 prosent er det et ungt og aktivt arbeidsmiljø.

Kompetansebehov
I likhet med svært mange av medlemsbedriftene til Bergen Næringsråd er Reinertsen opptatt av kompetansetilførsel og skikkelig infrastruktur. Bedriften skal i umiddelbar fremtid ansatte 70 nye medarbeidere og må sette oppdrag på vent i mangel av arbeidskraft. - Ekspansjonsplanene til Reinertsen bekrefter det inntrykket vi har visst lenge, at bergensregionen har en mangel på kompetanse, og spesielt innenfor ingeniørfagene, sier adm. direktør i Bergen Næringsråd Marit Warncke. Bergen Næringsråd har et tett samarbeid med byens utdanningsinstitusjoner for å styrke og utvide ingeniørutdanningen, samtidig som organisasjonen lenge har jobbet med internasjonale kompetanse.

Krevende infrastruktur
Et annet tema som ble diskutert under medlemsbesøket var den krevende vei,- parkering,- og kollektivforholdene for bedriftene på Kokstad og Sandsli. Med de nye parkeringsbestemmelsene som er krevd av fylkesmannsembetet vil forutsetningene for utvidelser og nybygg svekkes. Til tross for en økt satsing på kollektivtiltak, med Bybanen innen 2016 som den største endringen, er parkeringsplasser et konkurransevridende element for næringslivet.