Jeanette Heggland Søvik årets Sunniva

Publisert 11.12.2009, kl 0:00Sunnivaprisen for 2010 er tildelt Jeanette Heggland Søvik. Hun er 38 år og sjef for OBS på Lagunen. For første gang går prisen til en person innen varehandel.

Sunnivaprisen for 2010 er tildelt Jeanette Heggland Søvik. Hun er 38 år og sjef for OBS på Lagunen. For første gang går prisen til en person innen varehandel.

Juryens begrunnelse:

Jeanette Heggland Søvik ble butikkleder første gang bare 22 år gammel. På kort tid forbedret hun omsetnings- og resultattallene i butikken hun jobbet for. I tiden etterpå har hun stadig fått nye utfordringer som hun har taklet på en seriøs og engasjert måte.

Prisvinnerens lederstil er resultatorientert, direkte og tett på. Hun stiller krav og er opptatt av å skape resultater, og hun bidrar med entusiasme og for at alle skal ha det gøy på jobb!

Ansatte har uttrykt at hun har klare tanker og visjoner og får de andre med seg, hun roser og inspirerer, lytter til andres meninger og tar hensyn til disse.

Hennes overordnede sier om henne:

Årets vinner av Sunnivaprisen er en leder med stor arbeidskapasitet og mange sterke sider. Hun brenner for kjøp og salg av varer. Som strateg overvåker hun konkurrentenes kampanjer og tiltak, og vurderer og iverksetter nødvendige tiltak for å bygge opp under egen posisjon, og forstår hvilke mål hun må sette seg for å være best også de neste årene. Hun velger fokusområder og setter nødvendige delmål. Teft og grundighet preger arbeidet.

Årets Sunniva er god med mennesker, hun ser hva de står for. Hun setter klare krav, men er også den første til å bidra gjennom å vise vei og hjelpe til slik at medarbeiderne når sine mål.

Årets prisvinner uttaler selv at hun er engasjert, sosial og liker å arbeide med mennesker.

Juryen for Sunnivaprisen mener at årets prisvinner fremstår som en reflektert og entusiastisk leder som er inkluderende og lyttende i forholdet til de ansatte.

Bakgrunn:

Prisen utdeles av Bergen Næringsråd i samarbeid med Gjensidige, og det er tiende gang prisen deles ut.

Bergen Næringsråd har i mange år, med ulike virkemidler, arbeidet for en økning av antall kvinner i ledende posisjoner i næringslivet i bergensregionen. Økt mangfold er med på å styrke bedriftenes konkurranseevne. Vi tror at morgendagens vinnere i næringslivet er de bedrifter som gjenspeiler samfunnets sammensetning med hensyn til både alder, kjønn og etnisk bakgrunn, fordi det gir spennvidde og bredere kompetanse.

Med bakgrunn i dette har Bergen Næringsråd og Gjensidige besluttet hvert år å dele ut en pris til en kvinnelig leder på vei fremover. Vi har valgt å kalle prisen for Sunnivaprisen, etter Bergens skytshelgen St. Sunniva.

Sunniva levde i Irland på 900-tallet og kom til Selje ved Stad etter en flukt fra et uønsket ekteskap. Hun var kristen, mens folk i Norge ennå var hedenske. Håkon Jarl følte seg truet av den kristne kongsdatteren og dro til Selje med våpen i hånd. Sunniva søkte tilflukt i huler sammen med folket på Selje. Sunniva var en kombinasjon av lederskikkelse og from martyr, og ble dyrket som helgen. Hennes levninger ble fraktet til Bergen og oppbevart i Kristkirken på daværende Holmen.

Juryen for prisen er oppnevnt av styret i Bergen Næringsråd:

- Tor Sletten, Direktør Næringsliv Gjensidige Hordaland

- Elisabeth Anfinsen Seim, studiesjef BI

- Gunn Fossen, Bergen Næringsråd

- Erik Bøckmann, styreleder Bergen Næringsråd

Følgende kriterier ligger til grunn for juryens arbeid:

-Vinneren skal inneha en lederstilling med resultatansvar eller fagansvar

-Hun skal ha oppnådd resultater som gagner bedriften

-Hun skal peke seg ut til en stilling på et høyere nivå enn den hun har i dag

Her er et bilde av Jeanette Heggland Søvik i større format